YÖNETİM BECERİLERİNİ GELİŞTİRME PROGRAMI / 25-26 Mart 2020


Yönetim Becerilerini Geliştirme Programı

Yönetsel pozisyonlara hazırlanan veya atanan çalışanlara gereksinim duyacakları yönetsel kavramları aktarmak. İlgili çalışanları, yöneticilik erki, pozisyonu, yönetilen davranışları ve yönetimin doğası ile ilgili yetiştirerek yeni görevlerine hazırlamaktır.

Yönetimin Temelleri, Başarılı Bir Yöneticinin Sahip Olması Gerekenler, Yönetim Nedir, Planlama ve Bütçeleme, Yönetici kimdir, Lider/ Yönetici, Yönetici ve Lider Arasındaki Farklılıklar, Yönetici Rol ve Sorumlulukları, Çalışanların Yönetimden Bekledikleri, X,Y Teorisi (Mc Gregor), Günümüz Yöneticisinin (Davranışsal/Fonksiyonel) Yetkinlikleri, Yönetsel Yetenekler, Etkili İnsanların 7 Alışkanlığı, Yönetsel Davranış, Yönetsel İletişim, İletişim Becerisi, İletişim Modeli, Takım/ Ekip Yönetimi, Motivasyon, Delegasyon, Çatışma Yönetimi, Stresle Başa Çıkma, Zaman Yönetimi, Yetki Devretme, Hedef Belirleme ve İzleme Çalışması kapsar.

 

Diğer Bilgiler

  • Eğitim Tarihi: 25-26 Mart 2020
  • Hedef Kitle: Yönetsel görevler üstlenen tüm çalışanlar
  • Eğitim Yöntemi: Anlatım, tartışma, rol oynama, vaka çalışmaları, eğitsel oyun ve egzersiz yöntemleri birlikte kullanılarak uygulanacaktır.
  • Eğitim Süresi: 2 Tam Gün / 09.30 – 17.30
  • Eğitim Ücreti: Şirkete özel ve bireysel eğitim ücreti için Didem Özalp’i arayınız.
  • İdeal Katılımcı Sayısı: 18 – 24
  • Eğitmen: Tuğba Özkabakçı (Eğitim Danışmanı)
  • Ücrete Dahil Olanlar: İki tam günlük eğitim, dokümantasyon, Katılım Belgesi,  Çay – Kahve kurabiye ikramları

 

Detay Bilgi